01 / 08 · 12 min

Droša darba pamati Latvijā

Darba drošība sākas ar darba vietas riskiem, saprotamu apmācību un iespēju saņemt palīdzību. Tiešsaistes teoriju papildina darba devēja organizēta instruktāža un praktiska pārbaude.

Ko apgūsiet

Atšķirt teorijas rezultātu no pabeigtas instruktāžas.
Zināt, kad apturēt darbu un kam ziņot par risku.
Saprast atkārtotas apmācības un veselības pārbaužu nozīmi.

Kas jāpabeidz pirms patstāvīga darba

Šis kurss palīdz apgūt teoriju ziedu tirdzniecībai, pasūtījumu sagatavošanai un preču apstrādei. Sekmīgs tests nav darba devēja apstiprināta instruktāža, atļauja jebkuram darbam vai darba aizsardzības speciālista kvalifikācija. Darba devējs pielāgo mācības faktiskajiem pienākumiem un darba vietas riska novērtējumam.

Pēc ievadapmācības atbildīgā persona pārrunās pārliecinās par izpratni. Darba vietā instruētājs parāda drošus paņēmienus un pārbauda zināšanas un praktiskās iemaņas. Ja tās nav pietiekamas drošam darbam, attiecīgo darbu nesāk; instruktāžu atkārto. Pēc sākotnējās instruktāžas, ja vajadzīgs, strādā pieredzējuša darbinieka uzraudzībā līdz drošu paņēmienu apguvei.

Darba vietas informācija un atbildība

Darba devējs organizē riska novērtēšanu, nosaka aizsardzības pasākumus un atbildīgās personas, nodrošina piemērotu aprīkojumu un apmācību darba laikā. Darbinieks ievēro instrukcijas, izmanto paredzētos aizsardzības līdzekļus, neatslēdz drošības ierīces un ziņo par bojājumiem, traumām un bīstamiem notikumiem.

Latvijas darba devēja juridiskie dati, darba vietas adrese, kontaktpersonas un telpu plāns šajā vispārīgajā kursā nav apstiprināti. Tos aizpilda un parāda darba vietā. Noskaidro vadītāju un aizvietotāju, darba aizsardzības speciālistu, darbinieku pārstāvi, pirmās palīdzības sniedzēju un to, kur pieejamas apstiprinātās instrukcijas un riska novērtējums.

Saprotama valoda un apmācības atkārtošana

Darba devējs nodrošina saprotamas mācības un pārliecinās par to izpratni. Latviešu dokumentus vajadzības gadījumā papildina skaidrojumi vai tulkojumi. Ja teksts, zīme vai norāde nav saprotama, uzdod jautājumu pirms darba. Testa valodas izvēle pati par sevi neapliecina valsts valodas prasmi.

Darba vietas atkārtotā instruktāža jāveic vismaz reizi gadā; darbos ar bīstamām iekārtām vai darba devēja sarakstā noteiktajos paaugstinātas bīstamības darbos — vismaz reizi sešos mēnešos. Neplānota instruktāža vajadzīga pēc būtiskām izmaiņām, attiecīga nelaimes gadījuma vai arodslimības, kā arī pēc darba pārtraukuma ilgāk par 60 dienām (minētajos bīstamajos darbos — 45 dienām). Vienreizējam neierastam darbam var būt vajadzīga mērķa instruktāža.

Veselība, bīstams darbs un reģistrācija

Obligātās veselības pārbaudes nosaka pēc darba vides faktoriem un īpašajiem apstākļiem; nav viena gada termiņa visiem darbiniekiem. Ievēro nosūtījumu un ārsta noteiktos ierobežojumus. Par darba izraisītām sāpēm, ādas reakcijām, elpošanas traucējumiem vai nogurumu savlaicīgi informē vadītāju un meklē medicīnisku palīdzību. Diagnozes neieraksti vispārīgā mācību žurnālā.

Nopietnu un tiešu briesmu gadījumā pārtrauc darbu, dodies drošībā un nekavējoties informē vadītāju. Neatsāc darbu, kamēr briesmas nav novērstas. Darba devējs atsevišķi reģistrē ievadapmācību un darba vietas instruktāžu ar nepieciešamajiem datiem un darbinieka un instruētāja parakstiem; vienkārša atzīme kursā tos neaizstāj.

Tiešsaistes teorija. Darba devējs papildus organizē pārrunas, instruktāžu faktiskajā darba vietā, praktisko pārbaudi un parakstītus reģistrācijas dokumentus.